為深入推進(jìn)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,推動廣大黨員干部在主題教育中感悟思想偉力、凝聚奮進(jìn)力量,5月23日下午,公司召開學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育專題輔導(dǎo)講座暨主題教育讀書班集中研討學(xué)習(xí),邀請了廣東省委講師團(tuán)成員、廣東省委黨校中共黨史教研部主任、教授王玉云作專題輔導(dǎo)。會議由公司黨委書記、董事長彭偉主持,公司全體中層及以上管理人員、黨員代表、發(fā)展對象等75人參加了學(xué)習(xí)。
會上,王教授以《學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神》為題,圍繞學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育的總要求和根本任務(wù),從深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的二十大的豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)、過去五年的工作和新時代十年的偉大變革、開辟馬克思主義中國化時代化新境界、新時代新征程中國共產(chǎn)黨的使命任務(wù)等十五個方面進(jìn)行了全面準(zhǔn)確、深入淺出的闡述和解讀,幫助公司黨員干部進(jìn)一步領(lǐng)會黨的二十大精神要義,統(tǒng)一上下共識、凝聚高質(zhì)量發(fā)展動力。
專題輔導(dǎo)課結(jié)束后,開展了主題教育讀書班集中研討學(xué)習(xí)。公司領(lǐng)導(dǎo)及部室、基層單位負(fù)責(zé)人代表圍繞人才強(qiáng)企、黨建引領(lǐng)項(xiàng)目管理中心建設(shè)等主題進(jìn)行了研討交流發(fā)言。
彭書記在總結(jié)發(fā)言時強(qiáng)調(diào),當(dāng)前公司學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育正持續(xù)升溫,公司兩級黨組織和全體黨員要把堅(jiān)持把開展主題教育與貫徹黨的二十大精神相結(jié)合,妥善處理好業(yè)務(wù)工作與主題教育的關(guān)系,圍繞企業(yè)存在的難點(diǎn)、困點(diǎn)、堵點(diǎn),大興調(diào)查研究之風(fēng),把開展主題教育作為推動業(yè)務(wù)工作的有力抓手,補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、提質(zhì)量,推動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想落地,切實(shí)把學(xué)習(xí)成效轉(zhuǎn)化為公司高質(zhì)量發(fā)展的成果,為綠美廣東建設(shè),為廣州高質(zhì)量實(shí)現(xiàn)老城市新活力、“四個出新出彩”,貢獻(xiàn)“工程力量”。
交流發(fā)言精選:
人才是第一資源。通過主題教育,學(xué)好用好習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論,以開展對標(biāo)世界一流企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造行動為契機(jī),繼續(xù)深化三項(xiàng)制度改革,持續(xù)解決企業(yè)人才結(jié)構(gòu)性短缺問題,通過動態(tài)的人員管理,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障。
――公司黨委副書記陳冬玲
堅(jiān)持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo),提高人才自主培養(yǎng)質(zhì)量,通過落實(shí)聚才、用才、育才、理才四個舉措,為現(xiàn)代化建設(shè)、水務(wù)建設(shè)提供人才支撐,打造精品工程,提升灣區(qū)品質(zhì)。
――公司人力部副部長張健
深入開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育,要從組織功能、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、精品觀念、人員結(jié)構(gòu)和項(xiàng)目文化等五個方面綜合施策,交出一份源澤分公司高質(zhì)量發(fā)展的高分答卷。
――源澤分公司黨支部書記、經(jīng)理董文燕
通過創(chuàng)新理念、樹立信念、凝聚匠心三大舉措,充分發(fā)揮了黨建工作在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中的引領(lǐng)作用,進(jìn)一步探索和實(shí)踐黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,加快塑造潤澤分公司高質(zhì)量發(fā)展新優(yōu)勢。
――潤澤分公司黨支部書記、經(jīng)理范展強(qiáng)
圖文:黃志強(qiáng)、劉建雄
編輯:李侃